GAD (SER.D) | CIRCULAR MEMO No.3483841 | 01-11-2026
రోస్టర్లు, క్యారీ ఫార్వర్డ్ ఖాళీలపై 8 స్పష్టతలు
Presidential Order 2025 - డైరెక్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్
లోకల్ : అన్‌రిజర్వ్‌డ్
95% : 5%
రాష్ట్రంలో డైరెక్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్ నోటిఫికేషన్లు పెద్ద సంఖ్యలో వస్తున్న నేపథ్యంలో, రోస్టర్ పాయింట్లు, క్యారీ ఫార్వర్డ్ ఖాళీలు, లోకల్ రిజర్వేషన్, హారిజాంటల్ రిజర్వేషన్ల అమలుపై పలు శాఖలు అడిగిన సందేహాలకు ప్రభుత్వం సమాధానం ఇచ్చింది. సాధారణ పరిపాలన శాఖ (Services-D) Circular Memo No.3483841/Ser.D/2026, తేదీ 01-11-2026 ద్వారా మొత్తం 8 అంశాలపై స్పష్టతలు జారీ చేసింది. ఇవి డైరెక్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్ చేపట్టే అన్ని శాఖలకు, నియామక సంస్థలకు (APPSC, SLPRB, MSRB, DSC సహా) వర్తిస్తాయి.
ఒక్క చూపులో
| మెమో |
Circular Memo No.3483841/Ser.D/2026 |
| తేదీ |
01-11-2026 |
| శాఖ |
GAD (Services-D), AP |
| జారీ |
G. Sai Prasad, ప్రభుత్వ ప్రధాన కార్యదర్శి |
| ఆధారం |
Presidential Order 2025 (15-12-2025 నుంచి అమలు), G.O.Ms.No.172 (02-09-2026) |
| ఎవరికి |
అన్ని శాఖలు, HODలు, నియామక సంస్థలు, DSCలు |
సూచించిన ఉత్తర్వులు
- G.O.Ms.No.77, GA (Ser.D), 02-08-2023 - హారిజాంటల్ రిజర్వేషన్ అమలుకు AP State & Subordinate Service Rules, 1996 సవరణ
- G.O.Ms.No.45, GA (SPF&MC), 20-04-2026 - Presidential Order, 2025 పునఃప్రచురణ
- G.O.Ms.No.172, GA (Ser.D), 02-09-2026 - రోస్టర్ల నిర్వహణ, క్యారీ ఫార్వర్డ్, లోకల్ రిజర్వేషన్
- G.O.Ms.No.178, GA (Ser.A), 03-09-2026 - డైరెక్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్ రిక్విజిషన్ ఫార్మాట్లు
8 స్పష్టతలు - సులభంగా
1. ఒకే ఒక్క ఖాళీ ఉంటే?
ఒక లోకల్ కేడర్‌లో ఒకే ఒక్క పోస్టు భర్తీ చేయాల్సి వస్తే, అది లోకల్ అభ్యర్థులకే రిజర్వ్ అవుతుంది. ఒకటి కంటే ఎక్కువ పోస్టులు ఉంటే మాత్రం కనీసం ఒక పోస్టు అన్‌రిజర్వ్‌డ్ (లోకల్, నాన్-లోకల్ ఇద్దరికీ ఓపెన్) గా ఉంచాలి. (PO 2025, పేరా 8(4))
2. 2 నుంచి 18 పోస్టులు ఉంటే?
లోకల్ కేడర్‌లో 95% పోస్టులు లోకల్ అభ్యర్థులకు, 5% అన్‌రిజర్వ్‌డ్. లెక్కలో వచ్చే భిన్నాలు (fractions) లోకల్ కోటాకే కలుపుతారు. కనీసం ఒక పోస్టు అన్‌రిజర్వ్‌డ్‌గా ఉండాలి. కాబట్టి 2 నుంచి 18 పోస్టులు ఉంటే - 1 పోస్టు అన్‌రిజర్వ్‌డ్, మిగిలినవన్నీ లోకల్. (G.O.172 పేరా 7.4, 7.5, 7.5.2)
3. పాత జిల్లా బ్యాక్‌లాగ్ ఖాళీలు కొత్త జిల్లాలకు ఎలా?
పాత (పూర్వ) జిల్లాకు చెందిన క్యారీ ఫార్వర్డ్ ఖాళీలను కొత్త జిల్లాలకు, ఆయా కేటగిరీల్లో ఉన్న ఖాళీల ఆధారంగా, కింది ప్రాధాన్య క్రమంలో పంచుతారు:
SC-I → SC-II → SC-III → ST → BC-A → BC-B → BC-C → BC-D → BC-E → EWS
కేడర్ స్ట్రెంత్ ఎక్కువ ఉన్న జిల్లా నుంచి తక్కువ ఉన్న జిల్లా వైపు, వరుసగా తిరిగే (continuous & rotational) పద్ధతిలో కేటాయిస్తారు. దీంతో అన్ని ఖాళీలు ఒకే జిల్లాకు పోకుండా అన్ని కొత్త జిల్లాలకు న్యాయంగా అందుతాయి. (G.O.172 పేరా 6.5)
4. బ్యాక్‌లాగ్ ఖాళీలను ఎలా నోటిఫై చేయాలి?
రిక్విజిషన్ ఫారంలో క్యారీ ఫార్వర్డ్ ఖాళీలను విడిగా చూపాలి - పాత నోటిఫికేషన్ నంబర్, సంవత్సరం, రోస్టర్ పాయింట్/సైకిల్‌తో సహా. ప్రస్తుత సంవత్సరం కొత్త ఖాళీలు కూడా విడిగానే చూపాలి. బ్యాక్‌లాగ్ ఖాళీలను ప్రస్తుత రోస్టర్ పాయింట్లలో సర్దుబాటు చేయకూడదు; ప్రతి లోకల్ కేడర్‌కు విడిగా నిర్వహించాలి. (G.O.178; G.O.172 పేరా 6.7, 6.8)
5. ఎంపికైన అభ్యర్థులు చేరకపోతే?
క్యారీ ఫార్వర్డ్ నిబంధన SC, ST, BC, EWS రిజర్వ్‌డ్ ఖాళీలకు మాత్రమే వర్తిస్తుంది (Rule 22, AP State & Subordinate Service Rules, 1996). ఇతర కేటగిరీల్లో (ఉదా: OC/ఓపెన్) అభ్యర్థి చేరకపోవడం లేదా వదులుకోవడం వల్ల మిగిలిన ఖాళీలను, తదుపరి నియామకంలో ప్రస్తుత రోస్టర్‌ను కొనసాగిస్తూ కొత్త ఖాళీలుగా నోటిఫై చేయాలి - అదే రోస్టర్ పాయింట్‌ను మళ్లీ నోటిఫై చేయరు.
6. భర్తీ కాని MSP, Ex-Servicemen, PwBD హారిజాంటల్ ఖాళీలు
మహిళలు, PwBD, Ex-Servicemen, Meritorious Sports Persons (MSP) ప్రాతినిధ్యాన్ని ప్రతి 100-పాయింట్ రోస్టర్ సైకిల్‌లో విడిగా లెక్కించాలి. అదే సైకిల్‌లో గత నియామకాల ద్వారా కోటా ఇప్పటికే పూర్తయితే మళ్లీ నోటిఫై చేయనవసరం లేదు. పూర్తి కాకపోతే, లోటును లెక్కించి అదే సైకిల్‌లోని మిగిలిన ఖాళీల్లో భర్తీ చేయాలి. రిక్విజిషన్ పంపే ముందు నియామక అధికారి/యూనిట్ అధికారి ఈ లెక్క తప్పక చేయాలి. (G.O.77; Rule 22-B)
7. రోస్టర్ సైకిల్ పూర్తయ్యాక PwBD ఖాళీలు ఏమవుతాయి?
- ఒక 100-పాయింట్ సైకిల్ పూర్తయ్యాక తదుపరి సైకిల్ మళ్లీ పాయింట్ 1 నుంచి మొదలవుతుంది - దాన్ని "2nd Cycle - RP-1" అంటారు, RP-101 కాదు.
- SCలకు నిర్దేశించిన 200-పాయింట్ సైకిల్ పాటించాలి.
- PwBDకు ప్రతి 100-పాయింట్ సైకిల్‌లో ఉన్న 4 బ్లాకులు పూర్తి చేయాలి. నాలుగో బ్లాక్ పూర్తయ్యాక భర్తీ కాని PwBD ఖాళీ రద్దవుతుంది (lapse); కొత్త సైకిల్ మొదటి బ్లాక్ నుంచి మొదలవుతుంది.
8. హారిజాంటల్ బ్యాక్‌లాగ్‌ను కొత్త జిల్లాలకు పంచుతారా?
పంచరు. కొత్త జిల్లాలకు క్యారీ ఫార్వర్డ్ ఖాళీల పంపిణీ కేవలం రోస్టర్ పాయింట్లు ఉన్న కమ్యూనల్ కేటగిరీలకు (SC I, II, III, ST, BC A-E, EWS) మాత్రమే. మహిళలు, PwBD, Ex-Servicemen, MSP లాంటి హారిజాంటల్ కేటగిరీలకు ప్రత్యేక రోస్టర్ పాయింట్లు లేవు కాబట్టి వాటి భర్తీ కాని ఖాళీలను విడిగా పంచరు. (G.O.172 పేరా 6.2-6.5)
తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు
ప్ర: మా జిల్లాలో ఒక కేడర్‌కు 1 పోస్టు మాత్రమే ఉంది. నాన్-లోకల్ వారు అప్లై చేయవచ్చా?
జ: ఒకే పోస్టు ఉంటే అది లోకల్ అభ్యర్థులకే రిజర్వ్ అవుతుంది.
ప్ర: 10 పోస్టులు ఉంటే లోకల్‌కు ఎన్ని?
జ: 2 నుంచి 18 పోస్టుల వరకు 1 అన్‌రిజర్వ్‌డ్, మిగిలినవి లోకల్. కాబట్టి 10లో 9 లోకల్, 1 అన్‌రిజర్వ్‌డ్.
ప్ర: OC అభ్యర్థి చేరకపోతే ఆ పోస్టు క్యారీ ఫార్వర్డ్ అవుతుందా?
జ: లేదు. క్యారీ ఫార్వర్డ్ SC/ST/BC/EWSకే. ఇతర ఖాళీలు తదుపరి నోటిఫికేషన్‌లో రోస్టర్ కొనసాగింపుతో భర్తీ అవుతాయి.
ప్ర: 100 పాయింట్లు పూర్తయ్యాక తదుపరి పాయింట్ 101 అవుతుందా?
జ: కాదు. అది "2nd Cycle - RP-1" గా మొదలవుతుంది (SCలకు 200-పాయింట్ సైకిల్).
గమనిక: ఇది GAD (Ser.D) Circular Memo No.3483841, తేదీ 01-11-2026 ఆధారంగా సులభ తెలుగులో ఇచ్చిన సారాంశం మాత్రమే. అధికారిక నిర్ణయాలకు అసలు మెమో, G.O.Ms.No.172 & 178 పాఠాన్నే ప్రమాణంగా తీసుకోండి.
అధికారిక లింకులు
