HRMS INSTRUCTIONS TO DDO REGARDING APGLIC HPLP
A/C 2015 PRC APGLI NEW SLAB RATES
INSTRUCTIONS DRAWING AND DISBURSING OFFICERS (DDOs)
1. All the D &Dos in the state are here by informed that, in terms of G.O.Ms.36 Finance (Admn.DI AND IF) Dept., dated 05.03.2016 at para 9 it was clearly enunciated that, the Drawing and Disbursing Officers concerned are solely responsible for effecting the recovery of revised premium from all the eligible employees (i.e. who are below 55 years of age) from the pay of March, 2016 payable in April 2016 duly forwarding the requisite proposal forms and obtaining the requisite policies from the Insurance Department intact.
2. Accordingly, some of the D &Dos were effected only premium recoveries but not submitted the requisite proposal Forms to the local APGLI District Offices for obtaining policy bonds to that effect so far. At this juncture, it is once again informed that, in the event of death of the any employee without submitting Proposal form through the D&DO concerned, for total amount recovered towards APGLI Premium, AND those amounts would be treated as unauthorized & paid without Insurance benefit (i.e Bonus) and out of that any legal case(Forum/Court etc.,) arises for Insurance claim with profit, the D&DO is solely responsible for Financial loss of the concerned employee(S)since, the D&DO is fails to submit the Proposal Form as per Government order inforce to the APGLI Dept.,.
3. Therefore, the details of total recoveries made and due amount pending for want of proposal form through the D&DO for issuing APGLI policy bonds is shown, please and check the details based on HRMS Employee ID's and submit the Proposal Forms to the local District APGLI Office immediately before attaining 55 years of Maximum Insurable age, to APGLI Office so as to mitigate the legal problems in future and also to ensure protection for the families of Employees .
బీమా తప్పనిసరి:
ఉద్యోగుల అభిప్రాయాలతో సంబంధం లేకుండా ప్రతీ ఉద్యోగి బీమా సభ్యత్వాన్ని తీసుకోవలసిందే. తప్పనిసరి చేస్తూ ప్రభుత్వం చట్టం కూడా చేసింది. ఎస్జీటీ నుంచి ప్రధానోపాధ్యాయుడి వరకు, నాల్గవ తరగతి ఉద్యోగి నుంచి గ్రూప్‌-1 అధికారి వరకు పాలసీ తీసుకోవాలి. ఏ ప్రభుత్వ శాఖ అయినా వారివారి డ్రాయింగ్‌ అధికారి ద్వారా పాలసీ చేయాలి. నెలనెలా జీతం నుంచి ప్రీమియం చెల్లింపు జరుగుతుంది.
ప్రీమియం ఇలా ఉంటుంది:
ఉద్యోగుల జీతం ఆధారంగా ప్రీమియంను ప్రభుత్వమే నిర్ధారించింది. జీవో నెం.36 ప్రకారం 2016 ఏప్రిల్‌ 1వ తేదీ నుంచి స్లాబ్‌ రేట్లు పెరిగాయి. గతంలో రూ.150 మాత్రమే ఉండే స్లాబ్‌ రేటును రూ.500కు పెంచారు. అందువల్ల ఉద్యోగుల వేతనం నుంచి రూ.500కు తక్కువ కాకుండా మినహాయించి ఏపీజీఏల్‌ఐకి జమచేస్తారు. గరిష్ఠంగా రూ.2 వేల వరకు ప్రీమియం నిర్ధారించారు. అయితే పేలో 20 శాతం వరకు ప్రీమియం ఉండేలా పాలసీ తీసుకునే వీలుంది.
DOWNLOAD ALL APGLI FORMS
TABLE SHOWING SUM ASSURED FOR EACH AGE AT EARLY FOR A MONTHLY PREMIUM OF RS.1/- (As per GONo.36 Fin. Dt.5/3/2016)
A/C 2015 PRC APGLI NEW SLAB RATES
| EXISTING SLAB RATES | REVISED SLAB RATES | ||
| Pay Slabs | Premium | Pay Slabs | Premium |
| From 6700 to 8440 | Rs. 250/- | From 13000 to 16400 | Rs. 500/- |
| From 8441 to 10900 | Rs. 350/- | From 16401 to 21230 | Rs. 650/- |
| From 10901 to 14860 | Rs. 450/- | From 21231 to 28940 | Rs. 850/- |
| From 14861 to 18030 | Rs. 600/- | From 28941 to 35120 | Rs. 1150/- |
| From 18031 to 25600 | Rs. 750/- | From 35121 to 49870 | Rs. 1400/- |
| From 25601 and Above | Rs. 1000/- | From 49871 and Above | Rs. 2000/- |
- ఉద్యోగులు APGLI ప్రీమియం కట్ చేస్తు ప్రపోజల్ FORM పంపించని వారి ఎంప్లాయ్ ID , DOB, APGLI పాలసీ NO, ప్రీమియం అమౌంట్, మొబైల్ NO మొదలగు లిస్ట్ DDO లకు సూచనలు ఇస్తూ విడుదల చేశారు.
- SUBMIT THE PROPOSAL FORMS TO THE LOCAL DISTRICT APGLI OFFICE IMMEDIATELY BEFORE ATTAINING 55 YEARS OF MAXIMUM INSURABLE AGE, TO APGLI OFFICE
- SOME OF THE DDO WERE EFFECTED ONLY PREMIUM RECOVERIES BUT NOT SUBMITTED THE REQUISITE PROPOSAL FORMS TO THE LOCAL APGLI DISTRICT OFFICES FOR OBTAINING POLICY BONDS TO THAT EFFECT SO FAR.
INSTRUCTIONS DRAWING AND DISBURSING OFFICERS (DDOs)
1. All the D &Dos in the state are here by informed that, in terms of G.O.Ms.36 Finance (Admn.DI AND IF) Dept., dated 05.03.2016 at para 9 it was clearly enunciated that, the Drawing and Disbursing Officers concerned are solely responsible for effecting the recovery of revised premium from all the eligible employees (i.e. who are below 55 years of age) from the pay of March, 2016 payable in April 2016 duly forwarding the requisite proposal forms and obtaining the requisite policies from the Insurance Department intact.
2. Accordingly, some of the D &Dos were effected only premium recoveries but not submitted the requisite proposal Forms to the local APGLI District Offices for obtaining policy bonds to that effect so far. At this juncture, it is once again informed that, in the event of death of the any employee without submitting Proposal form through the D&DO concerned, for total amount recovered towards APGLI Premium, AND those amounts would be treated as unauthorized & paid without Insurance benefit (i.e Bonus) and out of that any legal case(Forum/Court etc.,) arises for Insurance claim with profit, the D&DO is solely responsible for Financial loss of the concerned employee(S)since, the D&DO is fails to submit the Proposal Form as per Government order inforce to the APGLI Dept.,.
3. Therefore, the details of total recoveries made and due amount pending for want of proposal form through the D&DO for issuing APGLI policy bonds is shown, please and check the details based on HRMS Employee ID's and submit the Proposal Forms to the local District APGLI Office immediately before attaining 55 years of Maximum Insurable age, to APGLI Office so as to mitigate the legal problems in future and also to ensure protection for the families of Employees .
బీమా తప్పనిసరి:
ఉద్యోగుల అభిప్రాయాలతో సంబంధం లేకుండా ప్రతీ ఉద్యోగి బీమా సభ్యత్వాన్ని తీసుకోవలసిందే. తప్పనిసరి చేస్తూ ప్రభుత్వం చట్టం కూడా చేసింది. ఎస్జీటీ నుంచి ప్రధానోపాధ్యాయుడి వరకు, నాల్గవ తరగతి ఉద్యోగి నుంచి గ్రూప్‌-1 అధికారి వరకు పాలసీ తీసుకోవాలి. ఏ ప్రభుత్వ శాఖ అయినా వారివారి డ్రాయింగ్‌ అధికారి ద్వారా పాలసీ చేయాలి. నెలనెలా జీతం నుంచి ప్రీమియం చెల్లింపు జరుగుతుంది.
ప్రీమియం ఇలా ఉంటుంది:
ఉద్యోగుల జీతం ఆధారంగా ప్రీమియంను ప్రభుత్వమే నిర్ధారించింది. జీవో నెం.36 ప్రకారం 2016 ఏప్రిల్‌ 1వ తేదీ నుంచి స్లాబ్‌ రేట్లు పెరిగాయి. గతంలో రూ.150 మాత్రమే ఉండే స్లాబ్‌ రేటును రూ.500కు పెంచారు. అందువల్ల ఉద్యోగుల వేతనం నుంచి రూ.500కు తక్కువ కాకుండా మినహాయించి ఏపీజీఏల్‌ఐకి జమచేస్తారు. గరిష్ఠంగా రూ.2 వేల వరకు ప్రీమియం నిర్ధారించారు. అయితే పేలో 20 శాతం వరకు ప్రీమియం ఉండేలా పాలసీ తీసుకునే వీలుంది.
DOWNLOAD ALL APGLI FORMS
TABLE SHOWING SUM ASSURED FOR EACH AGE AT EARLY FOR A MONTHLY PREMIUM OF RS.1/- (As per GONo.36 Fin. Dt.5/3/2016)
| Age | Sum Assured for Rs.1/- |
Age | Sum Assured for Rs.1/- |
Age | Sum Assured for Rs.1/- |
Age | Sum Assured for Rs.1/- |
Age | Sum Assured for Rs.1/- |
| 21 | 401.70 | 28 | 281.06 | 35 | 194.20 | 42 | 130.52 | 49 | 80.86 |
| 22 | 381.91 | 29 | 266.85 | 36 | 183.91 | 43 | 122.78 | 50 | 74.36 |
| 23 | 363.04 | 30 | 253.30 | 37 | 174.06 | 44 | 115.29 | 51 | 67.91 |
| 24 | 345.06 | 31 | 240.36 | 38 | 164.62 | 45 | 108.05 | 52 | 61.45 |
| 25 | 327.91 | 32 | 228.02 | 39 | 155.58 | 46 | 101.01 | 53 | 54.94 |
| 26 | 311.55 | 33 | 216.23 | 40 | 146.90 | 47 | 94.15 | 54 | 48.32 |
| 27 | 295.95 | 34 | 204.96 | 41 | 138.55 | 48 | 87.44 | 55 | 41.50 |
0 comments:
Post a Comment